Conducerile Consiliului Județean Dâmbovița și Spitalului Județean de Urgență Târgoviște au organizat, astăzi, o conferință de presă de prezentare a 10 medici noi, angajați recent. Este al treilea „val” de angajări din ultimii 2 ani și o schimbare în bine a percepției specialiștilor față de spitalul dâmbovițean.
Corneliu Ștefan, președinte CJD:
De 2 ani de zile, am început o politică de recrutare a medicilor pentru a mări echipa Spitalului Județean și, astăzi, am deosebita plăcere să prezint 10 colegi noi, 9 sunt medici specialiști și 1 rezident anul V; 4 din județul Dâmbovița, 5 din București și 1 coleg din județul Buzău. Cel mai important pentru viitorul SJUT – media de vârstă este de 32 de ani.
Președintele CJD spune că un atu în atragerea de medici noi îl reprezintă investițiile demarate la nivelul SJUT, în special cele 3 proiecte mari: Ambulatoriul de Specialitate, Unitatea de Primiri Urgențe și Secția de Cardiologie.
Claudiu Dumitrescu, manager general SJUT:
E un record la nivel național cu aducerea a aproximativ 50 de medici în ultimii 2 ani (angajări noi + transferuri). E un efort concertat, împreună cu dl președinte, ne concentrăm pe resursa umană, să avem specialități rare, specialități care n-au fost la Târgoviște.
Potrivit lui Dumitrescu, rămân, în continuare, ca sectoare deficitare cu prioritate la aducerea de oameni noi, Neurologia, Medicina de Urgență și Radiologia.
Onoare muncii!
Comentarii recente